成都美憶企業(yè)文化
閱讀：286發(fā)布時間：2015-7-17
經營理念：以人為本，嚴格管理，改革創(chuàng)新，服務。
人是企業(yè)中zui寶貴的資源，尊重個人，充分*，重視環(huán)境和員工素質，是企業(yè)發(fā)展的動力之源；
管理是企業(yè)發(fā)展永恒的主題，嚴格是管理行之有效的保障，企業(yè)的生產經營總是在計劃、組織、控制、協(xié)調、指揮、決策等管理職能的行使下，才得以有序地進行從而創(chuàng)造出良好的效益。管理出效益，嚴格是保障；
只有不斷的改革與創(chuàng)新，積極開發(fā)新產品，依托技術創(chuàng)新和價值創(chuàng)新，為顧客創(chuàng)造物超所值的產品，才能贏得市場；
運用“及時、專業(yè)、親切”的方式為顧客提供售前、售中和售后的服務，以顧客增值和感受良好為前提，提升企業(yè)核心競爭力；
經營方針：主動出擊，駕馭市場，知己知彼，步步為營。
企業(yè)精神：敬業(yè)、誠信、團隊、創(chuàng)新。
行為準則：認真做事，踏實做人。
員工觀：認真負責和管理有效的員工是公司zui大的財富。尊重知識、尊重個性、集體奮斗和不遷就有功的員工，是我們事業(yè)可持續(xù)發(fā)展的內在要求。
利益觀：我們主張在顧客、員工與合作者之間結成利益共同體，奉獻者應當?shù)玫胶侠淼幕貓蟆?br />
利潤觀：按照企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的要求，設立每個時期的合理的利利潤率和利潤目標，而不是單純追求利潤的zui大化。
質量觀：質量即人格，質量即生命。
質量方針：顧客至上、全員參與；持續(xù)改進、追求。
